L’importance de la communication pour un gardien de but

Le gardien de but est le seul joueur sur un terrain qui a une vision de l’ensemble du terrain.

 

C’est un avantage indéniable, car il peut voir ce qu’il se passe dans le dos de ses partenaires.

 

Il peut aussi anticiper certains mouvements, certains circuits préférentiels, certains replacements bons ou mauvais de l’adversaire.

 

Et sauf cas exceptionnel, il fait toujours face au jeu.

 

 

Je vous en ai parlé dans un mail précédent, on attend d’un gardien de but qu’il en impose, qu’il soit un patron.

 

De très nombreux entraineurs considèrent leur gardien de but comme un deuxième capitaine, car grâce à sa position et dans l’esprit collectif, le gardien peut et doit parler à ses défenseurs.

 

 

Pour qu’un message passe, il faut que le locuteur (le gardien de but) et le récepteur (les défenseurs) se comprennent.

 

Le gardien n’a que quelques secondes pour donner une information qui si elle est bien comprise peut annihiler une action de but.

 

Combien de fois j’ai vu des gardiens s’énerver parce que les défenseurs ne les écoutaient pas…

 

On a toujours de bonnes raisons de faire ce que l’on fait… Si le défenseur ne t’a pas écouté, c’est peut-être parce qu’il n’a pas compris que c’était à lui que tu t’adressais.

 

Avant de donner une consigne, assurez-vous que votre interlocuteur sache que vous vous adressez à lui soit en le nommant soit sous forme de question.

 

 

Même si j’écris régulièrement que le gardien doit être un patron il doit faire attention à ne pas donner d’ordre trop direct, il conseille, il oriente, il demande de manière ferme. Le risque d’être trop directif est soit d’énerver, soit de perturber le défenseur qui passera plus de temps à écouter qu’à jouer. Et petit à petit, il arrêtera de vous écouter.

 

Pensez toujours à glisser un petit mot d’encouragement, un remerciement, un s’il te plait afin de garder la connexion avec vos joueurs.

 

Autre conseil, ne communiquez que lorsque c’est nécessaire, sinon vous risquez de noyer vos joueurs d’informations.

 

Je me souviens encore de ce gardien qui parlait énormément sur le terrain. L’entraineur principal se retourne vers moi et me dit que c’est vraiment bien. Je lui ai demandé s’il écoutait ce que le gardien disait, il a haussé les épaules et m’a compris. On entendait le gardien, mais plus personne ne l’écoutait, sa voix ronronnait dans le stade sans apporter une plus-value à l’équipe.

 

Comme je l’ai écrit plus haut, tout se joue en quelques secondes donc le message doit être clair, précis, concis même. 

 

 

Généralement cela suffit.

 

Dernier conseil et non des moindres, soyez proches de vos joueurs pour être entendu. Plus vous serez près de votre bloc équipe, plus vos coéquipiers vous écouteront. Il y aura moins d’interférence entre votre message et eux.

 

 

– Prenez le temps de vérifier que votre discours soit compris

– Citez vos joueurs pour qu’ils se sentent concernés. Autre astuce de professeurs des écoles, même en petit groupe utilisez le tutoiement pour donner une consigne, les gardiens pensent tous que vous leur parlez directement alors que vous parlez au groupe.

– Pas besoin de long discours, utilisez des phrases courtes, des consignes courtes pour que vos gardiens restent concentrés.

– Soyez proche d’eux quand vous leur parlez afin de ne pas prendre le risque que votre message se dilue.

 

 

Mais saviez-vous que seulement 7% de la communication se fait par la parole.

 

En effet, les études sur le langage, disent que 37 % de la communication se fait par la voix (intonation, rythme, …)

 

Et plus de 50 % d’un message est donné par le geste, la posture, le corps.

 

 

 

 

Si dans un premier temps, j’ai insisté sur les deux premières parties en vous donnant des conseils sur les moyens de communiquer en tant que gardien ou éducateur., je vais aussi vous parler du langage corporel aussi appelé communication non verbale.

 

Comme je vous l’ai déjà écrit, lors des sélections ou des détections, certains gardiens en imposent, impressionnent, et ce, sans même parler.

 

Cette première impression va rester et certains gardiens moins techniques vont être choisis, car ils rassurent, ils donnent une sensation de maitrise.

 

D’autres à l’inverse, par leur attitude, nous font peur à chaque fois que le ballon approche de la surface.

 

Apprenez à vous tenir droit, le regard fier d’être gardien de but. Attention, je ne vous dis pas de rouler des mécaniques mais… que pensez-vous d’une personne qui a le regard fuyant et qui a les épaules basses ?

 

 

 

On demande à gardien de prendre de l’espace donc il ne faut pas hésiter à utiliser ses bras pour guider, pour encourager, pour orienter.

 

 

De même, les attaquants vous observent, et moi le premier, j’observe toujours l’échauffement du gardien adverse pour me rendre compte rapidement de s’il est en confiance ou non. (cf : 6 astuces pour s’echauffer épisode 2)

 

Donc ne subissez pas l’échauffement, mais dirigez-le ! Par la voix, par le geste, par votre attitude, montrez que c’est vous qui donnez les consignes aux frappeurs.

 

Une fois le match démarré, les attaquants vont vous observer et les premiers impacts, les premiers ballons vont leur indiquer si oui ou non ils vont pouvoir vous titiller.

 

 

Si vous ne vous défilez pas, si vous assurez ces premiers instants, votre match deviendra plus facile.

 

Il m’est arrivé de gagner des duels face aux attaquants et de me sentir invincible sur certains matchs, mais l’inverse m’est arrivé aussi et je peux vous promettre que les matchs m’ont alors paru très longs.

 

Gardez à l’esprit que votre corps parle pour vous. Vos expressions, votre visage peuvent vous trahir ou vous sauver.

 

Prenez l’habitude de vous tenir droit : dans la rue, à l’école, devant votre miroir, dans vos buts pour que cela devienne naturel en match.

 

Prenez l’habitude de poser votre voix pour qu’elle s’entende de loin sans forcément crier, il y a de nombreux exercices à faire pour s’exercer.

 

Prenez l’habitude d’utiliser votre corps et vos bras pour guider vos défenseurs, et ce, dès l’entrainement.

 

Il en est de même pour les éducateurs, pour animer une séance, il faut que vous soyez entrainant et cela commence par votre langage corporel.

 

Sur un terrain, je suis toujours en mouvement, je joue avec l’intonation de ma voix pour toujours garder mes gardiens concentrés.

 

J’exagère et je force lorsqu’ils sont trop endormis et au contraire je temporise et j’adoucis ma voix lorsqu’ils sont trop excités (surtout les séances avant les vacances).