Pour former un gardien de but, il faut du temps.
Je le répète régulièrement, mais nous ne sommes pas des magiciens.🧙♂️
Et malheureusement nous sommes aujourd’hui dans une société où il faut être performant tout de suite et ce dès le plus jeune âge.
Il suffit de lire
l’article publié par RMC sport pour se rendre compte qu’il va falloir de très nombreuses années pour réformer notre formation des gardiens de but.
10 ans d’après Lionel Charbonnier.
S’il faut refaire une formation, c’est minimum 10 ans, voilà pourquoi on va chercher des jeunes gardiens ailleurs. On n’a pas le temps d’attendre, il nous faut un gardien opérationnel tout de suite donc pour le prochain très bon formé en France, peut-être qu’il va nous falloir 10 ans ».
En ce qui me concerne, je dirai plutôt qu’il me faut un an pour faire un gardien de but et deux ans pour qu’il commence à être performant.
Bien évidemment, ce n’est pas une science exacte, certains vont y arriver plus ou moins vite selon leur passion pour ce poste et leurs facultés physiques.
Et surtout, il ne faut jamais oublier que dans le monde amateur et même semi-professionnel, l’entraineur des gardiens n’a qu’une séance d’1 heure voir 1 h30.
Il est impossible de transformer un gardien de but en 40/50 heures annuelles, mais il peut avoir certaines bases, certaines notions, une certaine idée du poste.
Pris par le temps, je me rends de plus en plus compte que l’on cherche à donner énormément d’information, à travailler de trop nombreuses compétences au détriment de nos gardiens de but.
Prendre le temps au départ de donner les bons termes, d’insister sur le bon placement des mains, des jambes permettra ensuite de gagner du temps lors du travail plus tactique du poste.
De nombreux parents sont inquiets, car ils voient leur enfant en difficulté que ce soit en match ou à l’entrainement.
Ils vont donc essayer de se renseigner, d’ajouter des séances privées ou dans des académies,
voir au CRGB, pour tenter d’accélérer la progression de leur enfant.
Sans oublier les stages de gardiens de but qui vont permettre de semer des graines dans l’esprit des gardiens de but en espérant qu’ils vont continuer à appliquer les conseils donnés sur une semaine tout au long de la saison.
Cette pression mise sur les gardiens de but vient surtout du manque de temps accordé aux gardiens de but dans les clubs.
Ces derniers ainsi que les éducateurs sont toujours à la recherche du résultat sous couvert de « formation ». Combien de fois, à peine le travail commencé avec des gardiens que j’ai dû recommencer avec des nouveaux à l’intersaison, car le titulaire n’est pas au niveau de l’équipe.
Sous prétexte qu’ils ont un entraineur de gardien, ils s’attendent à des changements spectaculaires chez leurs gardiens de but, mais si cela était aussi facile…
L’entraineur des gardiens n’est pas un magicien, il doit composer avec des gardiens à des stades de maturité tactique, technique, mental différent et faire en sorte que TOUS ses gardiens progressent à leur rythme.
Même si celui-ci n’est jamais assez rapide pour le club, le parent, le recruteur.